念好“严字诀” 圆满完成党支部调整及按期换届工作

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来源: | 作者:办公室 | 发布时间: 2022-10-27 | 4691 次浏览: | 分享到:

为真正落实把支部建在科室，充分促进党建和业务工作同谋划、同部署、同落实，今年9月，涪陵区妇幼保健院对内设党支部设置进行了优化调整，由7个党支部增设为10个，进一步加强和完善基层党组织建设，为党支部换届选举工作奠定了组织基础。

10月，根据《中国共产党章程》《中国共产党支部工作条例（试行）》《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定，院党委全面统筹、全程指导、严正纪律，组织各党支部严格按照既定程序开展了换届选举，高标准、高质量完成支部按期换届各项工作。

一是严密组织领导，压紧压实责任。院党委高度重视，把本次支部换届选举作为基层党组织政治生活中的一件大事来抓。提前谋划，结合工作实际，成立了以党委书记为组长的党支部换届选举工作领导小组，制定了《党支部换届选举工作方案》，明确了指导思想、党支部委员设置、方法步骤、时间安排和工作要求。在换届选举期间，指定了各党支部临时负责人，院领导以普通党员身份参加支部会议。同时，开展了上一届党支部党费收缴及活动经费使用管理情况专项审查，进一步规范经费用途和标准，严肃财经纪律。

二是严把人选标准，选优配强班子。院党委坚持把政治标准放在首位，党委专职副书记负责开展支部委员候选人选前谈话，换届选举工作领导小组办公室负责候选人的审查、考察，确保候选人政治合格、思想合格。落实“双培养”机制，贯彻干部队伍年轻化、知识化、专业化的方针，坚持“忠诚、务实、担当”的选人用人导向，选举产生新一届党支部委员30名，平均年龄38岁，“80后”占比为63%，业务骨干18名，占67%，党支部书记10名，平均年龄45岁。本次换届既保留了部分政治素质过硬、党建工作经验丰富、在党员群众中威望较高的“老”支委成员，确保工作的延续性；又吸纳了一些党性观念强、工作能力强、服务意识强、相对年轻的“新”同志，进一步增强支部组织建设能力，总体呈现出队伍稳定、结构合理、素质过硬的特点。

三是严肃换届纪律，确保风清气正。在院党委的坚强领导下，纪委的监督下，本次换届选举工作各党支部准备充分、组织严密、程序规范、过程公开，严格落实“三请示三批复”程序，确保程序合法、结果有效。党员同志党性意识强、政治热情高涨，一次性选举成功率100%，足额当选率100%。换届选举工作领导小组办公室加强各个环节的指导和监督，严肃换届纪律，杜绝拉票贿选等违规行为，对换届选举过程中可能存在的问题和隐患进行排查，着力营造风清气正的换届环境。

本次党支部换届选举工作充分贯彻民主公开、程序严谨、纪律严肃的精神，平稳、健康、有序、圆满完成。接下来，涪陵区妇幼保健院党委将以此为契机，深入开展“四强”党支部创建，不断提高党员的责任感、使命感，提升党组织的凝聚力与战斗力，为壮大党员干部队伍筑牢根基，强化党建引领，不断推动党建与业务深度融合，为推动妇幼健康事业高质量发展提供坚强的组织保障。